我在原神玩原神 第102章

作者:咕咕陈

单卖鱼肉和珍珠,能值几个钱呀?

加工程度越高,收益越高。

“好的,实在太感谢陈大人了。等我回海祇岛辞去首领职位的时候,就跟大家说这个事情。”

陈星河闻言,觉得有些莫名其妙:

“不是,你这海祇岛领袖干得好好的,为什么要辞呀?”

在他看来,珊瑚宫心海既然能坐上这个位置,怎么也该有拥护者。

由她继续执掌,才能保证这些岛民不出岔子。

“我……”

看到对方扭扭捏捏的模样,陈星河顿时明白过来:

“昂,我懂了。是因为那些被抓的反动分子,是吗?”

珊瑚宫心海抿着嘴唇没有吱声,等同于默认。

“哎,不是我说你,你的思想真得很有问题。那些家伙,是会威胁到和平的存在。协助抓捕,理应高兴才对。别提什么心怀愧疚,如果你率领他们跟幕府军交战死了两三百人,我看你也不会辞的。最大的原因,是那些人的家属吧?逃避,是解决不了问题的。这种情况下,你就更应该扛起大旗,让他们过上好日子。”

那些主战派的家属们,难道不知道儿子死得不冤吗?

他们当然知道,只是不愿意接受罢了。

唯有更优越的生活,才能逐渐抚平或者淡化心理上的创伤。

至少让这两三百人的牺牲,变得有价值,有意义。

陈星河的这番话疗,让她幡然醒悟。

“陈大人,谢谢您,我知道该怎么做了!”

“不用道谢,你自己慢慢想吧。我还有其他事情,得先走了,有事记得找九条政仁嗷。”

他远离众人,打开地图,传送到九条镇屋。

在军营之中,找到驻扎在此的泽维尔:

“嘿,大发明家,御影炉心的情况怎么样啦?”

见贵人到访,泽维尔拱手说道:

“陈大人,净化器已经完成,就等着您来了。”

话音方落,眼前弹出任务提示器。

【任务:踏鞴物语】

【任务要求:在指定位置放置净化器(0/3)】

【任务奖励:原石20,摩拉25000】

如今的陈星河,有许多种渠道获取大量原石。

他现在的时间很宝贵,已经很久没有锄地和做任务了。

在当前卡池关闭前,陈星河还准备抽一把专武。

如果还有剩余,会尽量提升雷电将军的命座。

眼下这个支线任务比较特殊,那怕没有报酬也得做完。

一旦消除祟神气息,也就是辐射,就能增加数千个矿工岗位。

“行,你在地图上标记好位置,其他的都交给我。”

泽维尔赶紧回屋,将净化器取出。

这个设备的作用,是净化沿途的祟神气息。

唯有如此,才能让他安全进入到核心区域执行修复工作。

动力炉缺失的部件,已经从邪眼工厂废墟中挖了出来。

只要成功修复御影炉心,就能让矿场的生产力逐渐回归正轨。

“我还有其他事情,把这个放好了就走啦,到时候明天再过来。”

“好的,陈大人慢走。”

陈星河接过净化器,走出军营。

随后传送到悬崖,从高空滑翔而落。

残留于此的祟神气息,每隔四秒便会扣一次生命值。

寻常人坚持不了几分钟,就会头晕眼花,七窍流血而亡。

但他有四个分身,加本体五条命。

仗着血多,直接往里闯。

一路硬抗,甚至不需要切换七七开大治疗。

陈星河循着标记,抵达指定地点。

将三个净化器放好以后,传送回稻妻城。

海祇岛和踏鞴砂的就业问题,已经告一段落。

想要挽回幕府的财政赤字,必须得靠那批秘密武器。

……

111 冰之女皇

传送回稻妻城以后,他步行来到近郊。

在正西偏南的地方,有间十分宽阔的仓库。

大门口的右边,挂有‘稻妻纺织贸易有限公司’的招牌。

根本不用猜,就知道这种名词出自于陈星河之手。

这里原本是鹰司家的产业,在全家被查封以后纳为国有。

他在一心净土里表现优异,成功让雷电影批准,获得该地的使用授权。

遂低调招人,建起了纺织厂。

按照陈星河最初的设想,想用三个紫色雷勾玉当商标。

通过品牌Logo,提升产品的商业价值。

考虑到这些货以后将销往国外,客户对勾玉的认可程度不高。

他犹豫再三,最终决定使用自己的名字。

取星河这两个字的拼音XH,互相重叠。

变成两个三角形,图案酷似侧放的沙漏。

简单,形象,好记。

品牌的商业形象和价值,需要时间一点点打磨。

但陈星河目前,坐拥稻妻最大的流量资源。

培养一个品牌的效率,远比普通商户和商会强。

他预计将纺织工厂发展成中短期的盈利点,解决幕府当前的财政赤字。

如果扣掉工钱和成本以后仍有剩余,就都拿来兑换原石,提升个人实力。

五星主输出的名座提升,绝对不会是坏事。

进入纺织厂没多久,车间主任闻讯赶来。

他搓着双手走过来,笑容谄媚:

“陈大人,今天是什么风把您给吹来了?”

陈星河懒得跟属下废话,直接问道:

“你们有去找泽维尔吗?”

“去了,我们按照您的吩咐,到军营向那位发明家请教。改良后的纺织机,效率提升了三四倍呢!摸起来的手感,也没有以前那么粗糙。”

“有成品吗?”

车间主任闻言,比了个请的手势:

“有的,有的,这边请。”

两人进入仓库,穿过被重新命名的生产车间。

见到忙碌的织工们,陈星河满意地点点头。

他把穿越前在大公司的经验,用在这家纺织厂上。

织工们每天工作八小时,中午休息一小时。

目前是特殊时期,上六休一。等市场稳定下来,产能紧缩,再恢复成上五休二。

根据纺织的成品率和失败率,每个月会在月底进行工种评级。譬如一等织工、二等织工、三等织工、特等织工。不同等级的织工基础底薪不同,计件工资也不一样。每月评比的前几名有额外的摩拉奖励,甚至有升职加薪的机会。每月评比的末尾几名,连续两个月倒数就将辞退。

在绩效方面,放眼整个提瓦特大陆,数陈星河玩得最明白。

他略微修改一下KPI考核制度,加强对做出次品的惩罚。

倡导在保证质量的情况下,尽可能多生产衣裤。

这套稻妻人闻所未闻的规则,实际效果也是肉眼可见。

工作累了可以自行休息,不会强制劳动。

但看到很多同行在努力,织工之间自发形成竞争关系。

你今天做十件,我就要加班做到二十件!

什么,你也要加班?

不行,那我得多加一小时班。